O que é
Orientação no desenvolvimento das estratégias de captação e retenção de talentos, alinhadas às necessidades de cada operação. Estruturação de cargos e salários, planos de carreira, remuneração e treinamentos através de metodologia personalizada.
Identificação e desenvolvimento das habilidades e competências da liderança, com avaliação de perfis profissionais, objetivando assertividade e maximização de resultados.